Mit dem Ausfüllen und Versand der Bewerbungsunterlagen erkennt sich der Bewerber mit dem Bewerbungsablauf einverstanden und stimmt der Nutzung seiner Daten im Rahmen des Bewerbungsprozesses zu.
Teilnahmebedingungen und Datenschutz
Teilnahmeberechtigt sind alle beruflich erfolgreichen Personen, die auf dem Sprung in das obere Management sind. Wenn diese Grundvoraussetzungen auf Sie zutreffen, füllen Sie bitte das unter „Bewerben“ stehende Formular aus, um sich für das Panel zu qualifizieren. Füllen Sie alle zu beschreibenden Felder aus. Um Ihre Bewerbung abzuschließen, klicken Sie auf die Checkboxes am Ende des Fragebogens, um uns zu bestätigen, dass Handelsblatt und The Boston Consulting Group im Rahmen der Community-Aktivitäten (u.A. Meinungsumfragen) mit Ihnen per Mail oder Telefon kommunizieren dürfen.
Wir versichern, dass wir Ihre Daten mit einem Höchstmaß an Vertraulichkeit behandeln. Alle Einsendungen, die es nicht bis in die finale Auswahlrunde zur VORDENKER:INNEN-COMMUNITY schaffen, werden ohne Ihr schriftliches Einverständnis nicht weitergegeben oder veröffentlicht.
Wir hoffen, dass Ihnen die Seriosität des Handelsblatts als Gütesiegel für das Versprechen der absoluten Vertraulichkeit reicht. Trotzdem haben wir Verständnis, falls Sie vor der elektronischen Einreichung der Unterlagen eine schriftliche Vertraulichkeitserklärung von uns erhalten möchten. In diesem Fall bitten wir Sie, uns unter neue E-Mail-Adresse eine kurze E-Mail mit Ihrem Namen zu senden. Gerne schicken wir Ihnen ein von uns unterschriebenes Dokument.
Mit Einreichen der Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass das Handelsblatt sowie der Partner The Boston Consulting Group möglicherweise Ihren Namen sowie Ihre Kontaktdaten in einem geschlossenen VORDENKER:INNEN-COMMUNITY Bereich der Website oder im Handelsblatt (print und oder online) veröffentlicht. Sie räumen der Handelsblatt GmbH und The Boston Consulting Group die dazu erforderlichen Nutzungsrechte ein.
Das Handelsblatt, der Partner The Boston Consulting Group sowie die Mitglieder des Leadership Board behalten sich das Recht vor, Einreichungen, die als nicht geeignet bewertet werden sowie den Bewerbungskriterien nicht entsprechen, auszuschließen.
Für den Verlust oder die Unvollständigkeit der durch die Teilnehmer übermittelten Daten übernimmt das Handelsblatt keinerlei Haftung, es sei denn, der Verlust oder die Unvollständigkeit beruhen auf vorsätzlichem oder grob fahrlässigem Verhalten der Veranstalter oder seiner Mitarbeiter:innen. Dies gilt auch für die Bekanntmachung von Informationen durch Dritte aufgrund von technischen Fehlern bei der Datenübertragung und/oder unautorisiertem Zugriff.
Der Rechtsweg ist ausgeschlossen.